自治労北海道 » 労働安全衛生委員会

過労死等防止対策推進シンポジウムが札幌市で開催されます＝11月23日

minnade — Fri, 18 Nov 2016 07:11:06 +0000

毎年11月は「過労死等防止啓発月間」となっています。

厚生労働省が主催となり、自治体や弁護士会、労働団体などの後援・協力によって全国各地で過労死等の防止対策を進めるシンポジウムが開催されています。

北海道においては、札幌市で11月23日(水・祝)に開催されます。

ぜひご参加ください。（参加をご希望される方は、参加申込書はコチラからダウンロードしてください⇒参加申込書）

【労安】2016年度　自治労安全衛生月間スローガン募集！　～応募の締め切りは4月15日(金)まで～

minnade — Wed, 09 Mar 2016 01:25:12 +0000

　自治労は毎年７月を安全衛生月間として、安全衛生委員会の活性化や職場点検・職場改善の取り組みを進めています。この安全衛生月間では、スローガンを掲げ、ポテッカーを作成し各単組に配布しています。

つきましては、各職場における安全衛生の課題、取り組みに係る2016年度安全衛生月間のスローガンを募集しますので、下記の要領でご応募下さい。

記

１．応募用紙について

「安全分野」と「衛生分野」それぞれを募集します。発文または当ＨＰに添付の応募用紙にスローガン案と地方本部、単組、名前を記入して応募して下さい。

「安全分野」「衛生分野」のどちらかのみの応募も可能です。応募数は各分野１人３点までとします。

２．送付先と締切りについて

送付方法は、FAXまたはEmailで道本部組織労働局（中村・前田）まで提出をお願いします。締切りは４月15日（金）とします。締切厳守でお願いします。

３．審査方法について

作品は締切り後、自治労本部総合労働局で審査します。

入選を各分野１点ずつ、佳作を各分野２点ずつ決定します。入選を2016年度安全衛生ポテッカーに採用するとともに、ポテッカーにお名前が掲載されます。

４．記念品について

記念品として自治労本部より、入選には図書カード１万円分、佳作には図書カード３千円分が後日単組に直接送られます。

５．問い合せ先　

自治労北海道本部組織労働局（大西・中村・前田）

TEL：011 – 747 – 3211　　FAX : 011 – 700 – 2053

６．参考：過去の労安月間スローガン

＜安全分野＞

　　・2015年度：思い込み　勘違い　一歩下がって見渡そう

　　・2014年度：きっとある　あなたの職場の改善点

　　・2013年度：「ハッ」とした　安全点検　今でしょう

　　・2012年度：「もう安全？」まだ改善余地は潜んでいる

　　・2011年度：「危険カモ」気づいた時にすぐ改善

　　・2010年度：「もう大丈夫」はまだ「危険カモ」

　＜衛生分野＞

　　・2015年度：気づいてよ　となりの仲間は　大丈夫？

　　・2014年度：良い仕事　まずは健康管理から　　（道本部　札幌公サ労　渡邊　真実さん）

　　・2013年度：オンとオフ　心も体もリフレッシュ

　　・2012年度：たったひとりの自分　無理をしないで健康第一

　　・2011年度：「仲間のサイン見逃すな！」

　　・2010年度：広げよう！職場に、家庭に、笑顔の輪

2016安全衛生月間スローガン募集（発文）

スローガン応募用紙

【労安】労働安全衛生活動の人材育成へ～2016年度自治労安全衛生講座の開催について～

minnade — Fri, 08 Jan 2016 00:57:57 +0000

自治労は毎年７月を「労働安全衛生月間」と定め、公務災害・職業病一掃と職場改善・快適職場づくりをめざし取り組みを進めています。

労働安全衛生について労働者一人ひとりが知識をもち、行動できる人材を育成するため、労働安全衛生初任担当者を対象に安全衛生講座を下記の日程で開催いたします。

講座では、講義、グループワークを通じて、労働安全衛生の基本から安全衛生対策の進め方までを習得します。積極的なご参加を宜しくお願いいたします。

記

１．日　　時　　2016年２月３日（水）13:30 ～４日（木）16:00

２．会　　場　　自治労本部６階ホール　　　　　〒102-8464　東京都千代田区六番町１

３．参加対象　　労働安全衛生担当の初任者の方を対象に実施します。安全衛生をこれから担う方を派遣ください。　初任者の方、経験の　浅い方の派遣をお願いします。

４．旅費・宿泊　　道本部からの旅費支給はありません。交通・宿泊については各自でご手配ください。

自治労旅行センターでも宿泊を受け付けています。なお、数には限りがありますので必要な方は参加申込書の宿泊手配欄にご記入のうえ、お早めにお申し込みください。宿泊代は、後日参加費と合わせて単組に請求させていただきます。

宿泊先：東京グリーンパレス　　10,300円（朝食・税込）

５．参加費　　　8,660円（教材・資料代2,660円、昼食代1,000円、懇親会費5,000円）

６．参加申込　　　添付の参加申込書に必要事項を記載の上、下記宛てに１月20日（水）までにFAXにて申し込みください。

申込先：自治労北海道本部　組織労働局（担当：大西・前田）

TEL 　011-747-3211 　 FAX 011-700-2053

７．日程（予定）

＜１日目：２月３日（水）＞

12:30～　　　　受付開始

13:30 　　　開会　　　　　徳永　佳紀　　自治労本部労働条件局長

13:35～13:45 本部挨拶　　　青木真理子　　自治労本部書記次長

13:45～14:00 本部提起「自治労労働安全衛生の取り組み」　　　　中村　慎悟　　自治労本部法対労安局長

14:00～15:30　　講座①「安全対策の基本」　　　　西野方庸　　連合大阪労働安全衛生センター参与

15:30～15:40 休憩

15:40～17:00　　講座②「職場における労働安全衛生法の活用」　　　古谷杉郎　　全国安全センター事務局長

18:00～20:00　　懇親会・アルカディア市ヶ谷（希望者）

＜２日目：２月４日（木）＞

09:30～11:30　講座③「メンタルヘルス、パワハラに関する基本的知識と対策」　　津野香奈美　和歌山県立医科大学医学部衛生学教室

11:30～12:30 　昼食休憩

12:30～14:00　　講座④「ストレスチェックを進めるにあたっての問題点」　　古谷杉郎　全国安全センター事務局長

14:00～15:30 　講座⑤「自治体職場の安全衛生」並びに模擬安全衛生委員会のためのグループ討論

上野　満雄　自治労本部顧問医師

15:30～15:55 　総括討論

15:55～16:00 まとめ・閉会　森本　正宏　自治労本部総合労働局長

９．問い合わせ　　　　　道本部組織労働局（担当：大西、前田）　TEL：011-747-3211 FAX：011-700-2053

2016年度自治労安全衛生講座の開催について

【労働安全衛生委員会】2015年12月からストレスチェックの実施が義務化となります～労安活動の活性化を～

minnade — Thu, 10 Dec 2015 03:02:45 +0000

2014年6月に労働安全衛生法が一部改正され、医師、保健師等による心理的な負担の程程度を把握するための検査（以下「ストレスチェック」）を実施することなどを事業者の義務とする新たな制度が2015年12月に施行となり導入されることになりました。

制度導入に向け地方公共団体でも準備が必要となります。また、既に独自に実施している場合でも、従前の制度が新たな制度の要件を満たしているかの確認が必要となります。

本制度の目的

・一次予防を主な目的とする（労働者のメンタルヘルス不調の未然防止）

・労働者自身のストレスへの気づきを促す

・ストレスの原因となる職場環境の改善につなげる

常時使用する労働者に対して、医師、保健師等による心理的な負担の程度を把握するための検査（ストレスチェック）を実施することが事業者の義務となります。（労働者数50人未満の事業場は当分の間努力義務）

検査結果は、検査を実施した医師、保健師等から直接本人に通知され、本人の同意なく事業者に提供することは禁止されます。

検査の結果、一定の要件に該当する労働者から申出があった場合、医師による面接指導を実施することが事業者の義務となります。また、申出を理由とする不利益な取扱いは禁止されます。

面接指導の結果に基づき、医師の意見を聴き、必要に応じ就業上の措置を講じることが事業者の義務となります。

道本部で行った調査では、道内自治体で安全衛生委員会が設置されているにもかかわらず、委員会未実施、未開催が約半数に上っており、労使による労働安全衛生活動が滞っている状況にあるといえます。

この機会に労働安全衛生委員会を開催し、労使による職場点検の実施や、しっかりとしたストレスチェック制度の構築にむけた議論を行う必要があります。

道本部労働安全衛生・職業病対策委員会としても情報提供に努めていきます。

資料：　一般財団法人　地方公務員安全衛生推進協会　→　地方公共団体におけるストレスチェック制度導入のための手引き

2015年度「自治労安全衛生月間」＝取り組み報告は9月３０日！

minnade — Thu, 13 Aug 2015 01:21:21 +0000

自治労は、毎年７月を「安全衛生月間」と位置づけ、６月８日付道本部組織労働局発第362号「2015自治労労働安全衛生月間の取り組みについて」で、「ポテッカー（2種類）」「職場点検活動のてびき」を送付するとともに、各単組での安全衛生の取り組みの強化をお願いしてきました。

各単組の取り組み状況については、添付の「2015年度自治労安全衛生の取り組み集約表」に基づき報告をお願いします。

【取り組み集約について】

「自治労安全衛生月間」の「単組取り組み報告表」は、実施・未実施に関わらず、すべての単組・総支部での提出をお願いします。また、「職場改善事例報告」についても積極的な報告をお願いします。

【提出期限】

９月30日（水）までにFAXまたはメールでお送りください。

【報告提出先】自治労北海道本部組織労働局（大西・佐々木）　　　　

　メール　　ohnishi@jichiro-hokkaido.gr.jp　　　

　ＦＡＸ　　　０１１－７００－２０５３

報告様式は、8月14日付発文0497号、定期発送で全単組に送付していますが、これらの書式についてはワード・エクセル書式としてメールでの送付も可能ですので、下記をダウンロードしてご活用ください。

「取り組み報告様式」、「職場改善事例報告」については様式にしたがい必要枚数をコピーのうえ、報告をお願いします。「重大事故報告書」、「各職種の職場点検表」も同様に活用ください。

2015労働安全衛生月間のとりくみ報告について

ご不明な点は、自治労北海道本部　組織労働局（大西・佐々木）までお問い合わせください。

自治労北海道本部　TEL　011-747-3211　　　FAX　011-700-2053

【労働安全衛生】過労死等の防止のための対策に関する大綱（案）に対するパブリック・コメントの取り組み

minnade — Fri, 19 Jun 2015 04:49:40 +0000

政府は、2014年６月に成立した過労死等防止対策推進法に基づき、この間、過労死等防止対策推進協議会において「過労死等の防止のための対策に関する大綱（案）」の検討・審議をすすめ、６月11日その大綱（案）を公表しました。現在、政府（厚生労働省労働基準局総務課）は、この大綱（案）に対するパブリック・コメントを募集しています。

過労死等防止対策推進協議会には、連合・自治労本部（岸法対労安局長）から労働側代表委員として参加し、民間労働者や公務員の過労死の状況や長時間時間・過重労働等の実態を報告し、過労死ゼロ・撲滅に向けた大綱の作成を訴えてきました。しかしながら大綱（案）では、2010年に厚生労働省が定めた目標である「週労働時間60時間以上の雇用者の割合を５％以下、年次有給休暇取得率を70％以上」をそのまま踏襲した数値目標にとどまっています。「過労死のない社会をめざす」という過労死等防止対策推進法が成立したにもかかわらず、同じ数値目標であり過労死ゼロ・撲滅をめざす大綱（案）としては、不十分な内容となっています。

今回のパブコメ募集に対して連合より、意見提出の呼びかけがあり、各単組・総支部におかれましては、下記により積極的な取り組みをお願いいたします。なお、意見提出の際には、職場のパソコンや業務で使用しているパソコンは使用せず、組合や個人のパソコンをご使用ください。

【意見提出の期限】

７月10日（金）まで（必着）

【送付方法】　　

① 電子政府の総合窓口（e-Gov）の意見提出フォーム

☆下記をクリックするとページへジャンプします。

http://search.e-gov.go.jp/servlet/Public?CLASSNAME=PCMMSTDETAIL&id=495150049&Mode=0

※e-Govの下、意見提出フォームを選択し、以下の手順で書きこみます。なお、住所・名前等は任意記入となっています。

　　　　・郵便番号　・住所　・名前　・連絡先電話番号

　　　　・連絡先メールアドレス　・連絡先メールアドレス（確認用・同上）

　　　　・提出意見

② 郵送の場合

　　　〒100-8916 　千代田区霞が関1-2-2

　　　　　厚生労働省労働基準局総務課過労死等防止係　あて

③ ＦＡＸの場合

　　　ＦＡＸ番号　０３‐３５０２‐２５５９

　　　　　厚生労働省労働基準局総務課過労死等防止係　あて

※その他、詳細については下記発文・資料を参照してください。この発文・資料は６月１９日（金）の定期発送で、各単組総支部へ送付致します。

過労死等の防止のための対策に関する大綱（案）に対するパブリック・コメント.についてdoc

過労死等の防止のための対策に関する大綱（案） (1)

【労働安全衛生】　2015道本部安全衛生講座を開催します～参加申し込み6/25まで～

minnade — Tue, 16 Jun 2015 01:25:48 +0000

7月の自治労中央本部労働安全衛生月間の取り組みとして、下記の日程で「2015年度北海道本部労働安全衛生講座」を開催します。

2014年６月25日に公布された「労働安全衛生法の一部を改正する法律（2015年12月１日施行）」（平成 26 年法律第 82 号）において、心理的な負担の程度を把握するための検査（以下「ストレスチェック」。）及びその結果に基づく面接指導の実施等を内容としたストレスチェック制度（労働安全衛生法第66 条の 10 に係る事業場における一連の取組全体を指します）が新たに創設されました。

この制度は、労働者のストレスの程度を把握し、労働者自身のストレスへの気付きを促すとともに、職場改善につなげ、働きやすい職場づくりを進めることによって労働者がメンタルヘルス不調となることを未然に防止すること（一次予防）を主な目的としており、今講座で学習を深め、今後の単組・職場での取り組みに生かしたいと考えております。

自治体職場で課題となっているメンタルヘルス問題について理解を深め、全単組で様々な運動とリンクした労働安全衛生活動をコーディネートできる人材の育成と、労働組合として労働安全衛生の取り組みを推進するため関係各位の積極的な参加をお願いします。

　記

１．日　時　　２０１５年７月４日（土）１３：００～

２．会　場　　札幌市　自治労会館　３階中ホール　　　　札幌市北区北６条西7丁目

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　TEL：011-747-3211　　　FAX：011-700-2053

３．内　容　　　　　　１２：３０～　　受　付

　　　　　　　　　　　　　１３：００～　　開　会　　　主催者あいさつ

　　　　　　　　　１３：１５～　　学習会　「労働安全衛生法に基づくストレスチェック制度」

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　講師：自治労本部総合労働局　岸　真紀子　法対労安局長

～質　疑～

　　　　　　　　　　１５：１５～　休　憩

　　　　　　　　　　　　１５：３０～　　道本部提起

　　　　１５：４５～　単組取り組み報告

　　　１６：３０　終　了

４．参加対象　地本・単組役職員、組合員、労働安全衛生担当者の参加希望者全員

【発文】

2015道本部安全衛生講座（発文）

2015労働安全衛生講座参加申込書

【労働安全衛生】7月は「自治労安全衛生月間」～快適職場の実現へ～

minnade — Tue, 16 Jun 2015 01:14:43 +0000

自治労は、毎年７月を「安全衛生月間」と位置づけ、安全で快適な職場環境と労働安全衛生を確立するための取り組みを進めています。各地方本部・単組におかれましては、「職場点検活動のてびき」などを参考に、この期間中に労働安全衛生活動の取り組み強化をお願いいたします。

自治労安全衛生月間「ポテッカー」および「職場点検活動のてびき」を送付しています。単組での掲示・活用をお願いします。

なお、中央労働災害防止協会から「平成27年度全国安全週間実施要綱」が発せられておりますので、ご参照ください。　　　　　http://www.jisha.or.jp/campaign/anzen/

【発文】

2015安全衛生月間発文

【各種チェックリスト】

一般事務職 (3) 学校職場 (1) 給食調理場 (2) 消防事業 (1) 上下水道事業 (1) 職場チェックリスト (3) 清掃事業 (1) 全国清掃集会発文 (1) 全国清掃集会発文 (2) 病院職場 (1) 別紙1+ 別紙2+ 保育所職場 (2)

【各種資料】

連合労働安全衛生取り組み指針 (1)

労安外部webサイトのご案内 (1)

【労働安全衛生・職業病対策委員会】安全衛生月間スローガンの募集

minnade — Wed, 11 Mar 2015 04:49:45 +0000

自治労は毎年７月を安全衛生月間として職場における安全衛生委員会の活性化や職場点検・職場改善の取り組みを進めています。

今年度についてもスローガンを募集し、入選作品は安全衛生月間に作成しているポテッカーに掲載し配布されます。

昨年は安全分野で札幌市職連・札幌公共サービス労組の斉藤美枝子さんの「思い込み　慣れが思わぬ災害に」が佳作、衛生分野では同じく札幌市職連・札幌公共サービス労組の渡邊真実さんの「良い仕事　まずは健康管理から」が入選しました。

昨年の安全衛生月間ポテッカー

４月１６日道本部締め切りと短い期間ですがふるってご応募下さい。

応募の詳細は添付発信文書をご覧ください。

2015スローガン募集